Navjyoti India Foundation und Automation Anywhere: Neue berufliche Wege einschlagen

Unsere Mission: Empowerment durch Technologie

Im Mittelpunkt unserer Mission bei Automation Anywhere stand schon immer, Menschen zu unterstützen. Das ist unser Fokus, wenn wir KI- und Automatisierungsprodukte für unsere Kunden erstellen, und auch wenn wir darüber nachdenken, wie wir den Zugang zu Technologie und ihren Vorteilen durch unsere gesellschaftlichen Initiativen ausbauen können.

Wir glauben daran, Menschen darin zu unterstützen, Fähigkeiten zu erlangen, mit denen sie sich weiterentwickeln können. Unsere Umschulungsinitiativen sind eine Möglichkeit, diejenigen zu unterstützen, die keinen Zugang zu einer fachlichen Ausbildung hatten, um sich auf Karrieren in der Zukunft der Arbeit vorzubereiten. Viele haben die Fähigkeit und Tatkraft, ein besseres Leben für sich selbst zu schaffen, benötigen jedoch einfach ein wenig Unterstützung.

Eine Partnerschaft für das Gute

Unsere Leidenschaft, durch Umschulung etwas zu bewirken, ist der Grund, warum wir uns entschieden haben, mit der Navjyoti India Foundation zusammenzuarbeiten, einer gemeinnützigen Organisation, die sich der Unterstützung benachteiligter Bevölkerungsgruppen in Indien widmet und dabei an der Wurzel ansetzt. Arbeitslosigkeit ist ein zentrales Thema in Indien, da das Land weiterhin schnell wächst und daran arbeitet, im Gleichschritt genügend Arbeitsplätze zu schaffen. Dies gilt insbesondere für die große und wachsende jugendliche Bevölkerung Indiens, der in den Programmen von Navjyoti besondere Aufmerksamkeit geschenkt wird.

Mit der Unterstützung von Automation Anywhere startete Navjyoti eine zweigleisig strukturierte, fünfmonatige Initiative namens Projekt Jazba an der Navjyoti Skills Academy. Das Ziel bestand darin, ein Dutzend aufstrebender Unternehmer zu unterstützen und mehr als 500 Personen umzuschulen, um ihnen Beschäftigungsmöglichkeiten zu vermitteln.

Der duale Ansatz des Projekts Jazba

Programm zur Förderung von Unternehmertum

Durch das Förderzentrum des Projekts Jazba stellte Navjyoti den Teilnehmenden Schulungsprogramme und Workshops zur Verfügung, damit diese ihre unternehmerischen Fähigkeiten verbessern, auf notwendige Ressourcen und Infrastrukturen für die Gründung eines Unternehmens zugreifen und eine Plattform zum Netzwerken innerhalb des unternehmerischen Ökosystems nutzen konnten.

Zwölf ausgewählte Teilnehmende erhielten Mentoring-Sitzungen zu Themen, die für Startups von entscheidender Bedeutung sind, wie die Identifizierung eines Zielmarktes, die Umsatzprognose und die Entwicklung eines Geschäftsmodells. Zwei Kandidaten erhielten sogar Startkapital für ihr Unternehmen von Navjyoti.

Die Auswahl der speziell geförderten Teilnehmenden basierte auf mehreren Kriterien, aber am wichtigsten war, dass sie das Hauptziel des Zentrums repräsentieren: die Gemeinschaft von Grund auf zu stärken.

She Won Music Systems war eines der Unternehmen, die für die erweiterte Förderung ausgewählt wurden. Sonia und ihr Ehemann Shiv hatten das Unternehmen drei Jahre lang geführt und Musiksysteme hergestellt und verkauft. Sie traten dem Projekt Jazba bei, um ein Geschäftsmodell zu entwickeln und ihre Marke zu skalieren.

Seitdem sind die Verkaufszahlen von She Won bereits gestiegen und die Firma hat einen Durchbruch mit einer neuen Innovation erzielt. Sonia sagt: „Wenn wir durch dieses Projekt verbunden bleiben und weiterhin diese Beratung erhalten, wird unser Geschäft in Zukunft sicherlich wachsen.“

Umschulung für Beschäftigung

Für Einzelpersonen, die nicht Unternehmer werden möchten, bot das Jazba-Projekt eine sogenannte „Placement Cell“ (etwa Vermittlungszelle) an. Dieses Programm umfasste personalisierte Karriereberatung und -betreuung für die Teilnehmenden, Workshops und Schulungsprogramme zur Verbesserung ihrer Beschäftigungsfähigkeit, z. B. Lebenslauf schreiben, Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Entwicklung von Soft Skills, aber auch Jobvermittlung, sobald die Teilnehmenden geschult waren. Die von Navjyoti veranstalteten Jobmessen und Branchenbesichtigungen rundeten das Angebot der „Cell“ ab.

Die eindrucksvolle Reise des Jazba-Projekts

Insgesamt hat Navjyoti während unseres Förderzeitraums mehr als 500 Begünstigte mit Schulungsmaßnahmen zur Verbesserung ihrer Fähigkeiten unterstützt und mehr als 380 Personen in Jobs und Praktika vermittelt.

Das Projekt hat Hunderten von bedürftigen Inderinnen und Indern neue Möglichkeiten eröffnet, indem es Wege zu sinnvollen Arbeitsstellen eröffnet und die Unterstützung geboten hat, die Arbeitssuchende in diesem Prozess benötigen.

„Worte können nicht beschreiben, wie dankbar wir Automation Anywhere sind, dass sie an unsere Mission glauben und es uns ermöglichen, bemerkenswerte Fortschritte bei der Bewältigung des entscheidenden Problems der steigenden Arbeitslosigkeit zu machen. Vielen Dank für Ihren unschätzbaren Beitrag, mit dem wir eine florierende Umgebung schaffen können, um Wachstum und Vertrauen unter Menschen zu fördern und Gemeinschaften zu stärken.“

– Ujala Bedi Chaudhary, Director of Coalitions and Collaborations bei der Navjyoti India Foundation.

„Partnerschaften wie die, die wir mit Automation Anywhere haben, ermöglichen es uns, weiterhin etwas an der Wurzel zu bewirken“, sagte die Sozialaktivist Dr. Kiran Bedi, Stiftungsgründerin und Pionierin als erste Frau, die dem indischen Polizeidienst beigetreten ist. Sie ist zudem Preisträgerin des renommierten Ramon Magsaysay Awards, auch als asiatischer Friedensnobelpreis bekannt. „Wir freuen uns darauf, unsere Zusammenarbeit auszubauen und zu vertiefen.“

Warum Umschulung jetzt wichtiger ist als je zuvor

Umschulung wird überall auf der Welt immer wichtiger, während sich die Welt auf die Zukunft der Arbeit vorbereitet. Wenn Sie mehr über unsere Umschulungsmaßnahmen erfahren möchten, besuchen Sie unsere Social Impact-Seite.